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煤矿机械科工作职责是什么

文章阐述了关于煤矿机械科工作职责是什么，以及煤矿工程机械的信息，欢迎批评指正。

简述信息一览：

班组安全学习教育制组织班组人员学习《安全生产法》、《上海市安全生产条例》和其他有关安全生产的法律、法规，以及本企业的各项安全生产规章和制度。组织班组人员学习安全技术和工业卫生知识，组织工人开展安全知识竞赛活动。对新进厂人员做好班组管理（）***安全教育。

班组安全生产责任制度包括：岗位安全操作规程、岗位安全检查制度、班组安全生产条例、班组安全台帐等等。特别是班组在承包方案、生产***和两个文明建设等，都要有安全方面的要求以及考核办法。各班组要根据实际情况，把企业的安全制度进一步细化、量化，并将责任落实到每一员工，以确保班组安全工作的质量。

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落实安全生产的管理制度、操作规程和安全生产责任制，严格奖惩制度。经常组织安全科（室）等有关职能部门或安全管理人员进行安全生产检查，发现隐患及时整改。对重大事故隐患，应向主要负责人报告，并制定有效的安全防范措施。定期召开安全生产例会，布置安全生产工作任务，并对例会讨论决定的事项负责组织贯彻落实。

为提高班工长的管理责任，科与班组长签订了“安全生产责任状”，进一步明确责任，细化分工。由于制度健全管理到位，今年以来，杜绝了轻伤以上人身事故和二级以上非伤事故，杜绝了“三违”，实现了安全生产，在安全生产方面主要做了以下工作：为搞好全年的安全生产。

及时消除跑、冒、滴、漏，清除生产中的隐患，搞好设备及工作环境的卫生，做到安全文明生产。5负责联系本岗位所辖区域内的各种设备、仪表等的检修事宜。6搞好岗位之间、工种之间、班组之间的团结协作，认真执行交接班制度。

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班组长安全生产职责认真执行《安全生产法》《苏州市安全生产条例》和其他有关安全生产的法律、法规以及本企业的规章制度等，对所辖生产范围工人的安全健康负责。

1、在地市级以上报刊发表专业技术论文三篇以上或专著。直接主持中型项目或中型骨干企业的专业技术工作，且连续二年以上取得了明显效益者。担任助理级期间，成绩显著且获地（市）级优秀企业家或先进专业技术工作者称号的。

2、估计你考矿长证还是比较困难的。因为要求从业（煤矿）安全生产二年以上，煤矿主体专业毕业（***矿、安全、机电、通风、地测等等），如申办矿长正职岗位，担任安全生产类副职岗位至少二年以上。

3、经历证明根据档案和及委任状写好从业经历证明，上一级单位人事部门盖章。还要拿着你任现职矿长的任命文件原件，填写矿长资格证申请报名表，到集团公司（或者县区市等煤炭管理部门）人事处培训处等机构盖章，携带身份证。到省二级煤矿培训机构参加资格证学习。

4、像一些国有大电厂，煤矿，金属矿等企业的一把手，都是正厅（副厅）干部。我们以大家熟知的矿务局为例，一般的一个矿务局的董事长相当于正厅级或副厅级，一个矿长和安监处长相当于正处级。矿务局是啥？矿务局是隶属于各省、市、自治区煤炭工业管理局。

5、首先学习一点真的东西对将来是大有好处的。你的这个时期就是煤矿各个基层环节的熟悉时期，对今后的发展很有用。至于怎么当上技术员、管理人员之类的，当然还要看一定的工作能力和人事关系，本人就是从队里的技术员一步步到总工程师、矿长的，以后在技术上有什么问题尽管找我。

员工岗位的职责怎么写篇1 掌握所负责楼层的住客状况，提供对客服务。管理好楼层定额物品，严格控制客用品消耗，做好废品回收。负责每日安排的退房及住客房进行打扫清洁负责楼层公共区域卫生的清洁工作负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作。完成易耗品的每期盘点工作。

第二，明确要怎么做。岗位职责要给出宏观的工作方法，比如科长的岗位职责可以写上“在分管处领导的指导下开展工作”。第三，管理权限和责任。还要写清楚管理权限，比如科长需要写上“负责科内全面工作”，权限写上“对科内人员调配使用有建议权”。如HR岗位可参考以下资料，根据各模块选取合适内容即可。

其他职责：通过训练及一致的管理，领导和激励团队员工。积极地参加职业培训，让员工保持水平一致。做员工的导师，提高员工水平，促使他们完成所设立的目标。确保员工手册，中国的劳动法，HR指南的一致性，必要的时候提供培训。培训部门高潜能员工，促进工作水平的提高及进一步的职业规划。

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