煤矿开***设计能力提升
简述信息一览：
煤矿超能力生产的衡量标准是什么
1、万吨。煤矿的生产能力是保障煤矿安全生产确定的产量上限，是煤矿依法组织生产，煤炭行业管理部门、煤矿安全监管部门和煤矿安全监察机构依法实施监管监察的依据。煤矿核定生产能力档次划分标准为1000万吨年以上矿井，以100万吨年为一档次。
2、安全生产三超是指，超能力生产指煤矿有下列情形之一的生产，包括矿井全年产量超过矿井核定生产能力的，矿井月产量超过当月产量***10%的，一个***区内同一煤层布置3个（含3个）以上回***工作面或5个（含5个）以上掘进工作面的。
3、煤矿超能力生产是指煤矿在一定时间内实现更高产量的能力。随着国家对能源需求的不断增加，煤矿超能力生产成为了行业的迫切需求。为了提高煤矿的生产量，需要从生产工艺、设备、技术等方面寻求突破。首先，煤矿超能力生产要加强科学管理。
4、法律分析：煤矿年度生产***超过登记生产能力的，责令立即调整生产***，处3万元以上15万元以下的罚款；拒不执行的，视情节轻重对矿长给予警告、记过、记大过、降级的行政处分，直至暂扣煤炭生产许可证和矿长资格证。
5、\x0d\x0a第四条 安全质量标准化煤矿必须具备以下条件：\x0d\x0a（一）一级矿井年度内无原煤生产死亡事故；二级、***矿井年度内原煤生产死亡人数不超过1人；且均无重大及以上非人身事故。\x0d\x0a（二）三个煤量符合规定，***掘关系正常。
6、煤矿重大安全生产隐患认定办法（试行） 第一条 为了准确认定、及时消除重大安全生产隐患和违法行为，根据《安全生产法》和《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》等法律、法规，制定本办法。 第二条 本办法适用于各类煤矿重大安全生产隐患的认定。
煤矿个人工作总结
1、导语：众所周知，煤矿工人很辛苦，而所有工种里面一线井下***煤工人是最最辛苦的，其他工种依其离***掘面的远近，辛苦程度依次减弱。下面是我为您准备的煤矿工人个人工作总结范文，供您参阅。
2、我也去答题访问个人页 关注 展开全部 工作总结是对工作的反思，检讨，并制定出适合工作进行的策略，下面是我精心整理的煤矿工人工作总结心得，欢迎大家学习和参阅。
3、煤矿班队长个人工作总结篇2 为贯彻落实省、市、区***的“攻坚年”部署，推进我区煤矿安全生产***的深入开展，巩固***成果，严防重特大事故发生，确保全区煤矿安全生产形势持续稳定，根据区安委会《关于制定全区安全生产***方案的通知》要求。现制定临淄区煤矿安全生产***方案。
4、技术科在各级领导的正确领导下，紧紧围绕公司及矿上的各项指标和安全生产为目标，抓住以矿井生产系统建设和首***工作面早日形成为重点，理清生产思路、精心规划，科学指导矿井的安全、高效生产。下面是由我为大家整理的“矿山技术部个人年终工作总结”，仅供参考，欢迎大家阅读，希望对大家有所帮助。
5、【篇二】煤矿电工个人上半年工作总结 时间一晃而过，转眼间我在xx矿业集团xx矿工作半年了，伴随着企业的发展，我也在不断地进步着，因为我知道只有不断地学习，不断地完善自己的技术水平，才能从中脱颖而出，才能成功的成为一名有技术的维修工。
煤矿超能力生产是指煤矿全年或单月的原煤
超能力超强度或者超定员组织指的分别如下：超能力：矿井全年产量超过矿井核定生产能力。超强度：矿井月产量超过当月产量***10%。超定员组织：一个***区内同一煤层布置2个（含2个）以上回***工作面或4个（含4个）以上掘进工作面同时作业。
十四）煤矿改制期间，未明确安全生产责任人和安全管理机构，或者在完成改制后，未重新取得或者变更***矿许可证、安全生产许可证和营业执照； （十五）其他重大事故隐患。
对于向下属煤矿下达超出其核定（设计）生产能力的生产***和相关经济指标的煤矿企业，应追究其主要责任人的责任。
生产能力核增幅度原则上不超过标准设计井型规模2级级差。露天煤矿和600万t/a及以上井工煤矿以100万t/a为一级级差。
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